1月17日下午，公司黨委組織召開(kāi)2024年度黨支部書(shū)記抓基層黨建述職評議考核會(huì )議，公司黨委副書(shū)記（主持工作）、董事長(cháng)唐生炳主持會(huì )議并講話(huà)，黨委委員、紀委書(shū)記李強，黨委委員、工會(huì )主席白建萍出席會(huì )議。

會(huì )上，公司23名黨支部書(shū)記圍繞政治理論學(xué)習、“五個(gè)基本”建設、黨建融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等重點(diǎn)工作進(jìn)行現場(chǎng)述職，總結交流基層黨建工作經(jīng)驗，談工作做法、“曬”亮點(diǎn)特色，查找問(wèn)題短板、明確努力方向。唐生炳逐一進(jìn)行現場(chǎng)點(diǎn)評，有針對性地提出了意見(jiàn)建議。參會(huì )人員進(jìn)行無(wú)記名現場(chǎng)民主測評。

唐生炳結合近期工作實(shí)際，再度解讀強調了公司發(fā)展戰略和企業(yè)文化內涵，對各黨支部書(shū)記提升履職能力、強化政治擔當、推動(dòng)工作落實(shí)提出了具體要求。

唐生炳強調，黨的建設是推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的重要力量，更是高質(zhì)量發(fā)展的衡量指標。各黨支部要明晰黨建工作思路，打造特色黨建品牌，推動(dòng)黨建工作創(chuàng )新發(fā)展，努力把國有企業(yè)的政治優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢。各黨支部書(shū)記要抓實(shí)主責主業(yè)、扛牢使命責任，著(zhù)力提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，主動(dòng)求變、主動(dòng)提高，將黨建工作與公司發(fā)展戰略緊密結合，以公司全新企業(yè)文化體系為指引，認真踐行好“建美好生活、投幸福未來(lái)；為企業(yè)謀發(fā)展、為職工謀幸福”企業(yè)使命，奮力開(kāi)創(chuàng )全新發(fā)展局面。

唐生炳要求，一要毫不動(dòng)搖堅持黨的領(lǐng)導。要深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神和二十屆二中、三中全會(huì )精神，深刻認識加強基層黨組織建設責任重大、使命光榮，更深層次推進(jìn)黨的建設與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作相融互促、共同提高，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)示范帶動(dòng)作用，激活黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，守牢初心使命。二要毫不動(dòng)搖加強學(xué)習提升。要在做實(shí)黨的政治理論學(xué)習基礎上，加強政策研讀，提高對大政方針的分析研判能力，及時(shí)掌握國家重大戰略部署，搶抓發(fā)展機遇。要重點(diǎn)提升履職能力，豐富管理知識、優(yōu)化管理方法、掌握管理技巧，做到既“懂理論”，又“知業(yè)務(wù)”，還“會(huì )管理”，全面提高項目全生命周期精細化管控水平。三要毫不動(dòng)搖強化戰略引領(lǐng)。要與公司最新發(fā)展戰略同頻共振，深入學(xué)習公司全新企業(yè)文化體系，全面推進(jìn)宣傳貫徹，充分發(fā)揮企業(yè)文化建設凝聚共識、統一思想的強大力量，以增強團隊的凝聚力、向心力帶動(dòng)增強整體戰斗力。要繼承和弘揚好集團“四大精神”，遵循好“擔當、堅韌、創(chuàng )新、團結、共享”核心價(jià)值觀(guān)，樹(shù)牢“四重”“四為四位”選人用人理念，注重從五建歷史發(fā)展底蘊中汲取精神力量，筑牢團結奮斗的思想基礎。要堅持創(chuàng )新驅動(dòng)，加強技術(shù)創(chuàng )新、推動(dòng)管理革新，一步一個(gè)腳印抓好工作落實(shí)，全力以赴完成明年各項目標任務(wù)。

春節假期即將到來(lái)，唐生炳在會(huì )上為全體參會(huì )人員作集中廉政談話(huà)。他強調，要壓實(shí)工作責任，全力做好節前維穩工作。參會(huì )黨員干部要端正態(tài)度、提高站位，認真梳理本單位風(fēng)險點(diǎn)，排出工作計劃，同時(shí)注重優(yōu)化工作方式方法，細致耐心做好節前安全穩定工作。要加強紀律作風(fēng)建設，審慎用權，從思想上、行動(dòng)上堅決抵制“四風(fēng)”，深刻吸取身邊貪腐案例教訓，杜絕利益輸送行為，守好廉潔底線(xiàn)，做到“一心為公、無(wú)欲則剛”。

公司相關(guān)職能部門(mén)負責人，所屬各黨支部書(shū)記、主持工作的副書(shū)記，黨員代表共59人參加會(huì )議。

（責任編輯：周楠）