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隨著社會的快速發(fā)展，現(xiàn)代人由于各種壓力，面臨不同程度需要疏導的心理問題，如果長時間得不到釋放，會影響正常的生活和工作。為幫助公司廣大職工在今后的工作生活中遇到困難能夠較好地進行自我調(diào)節(jié)，以積極健康的心態(tài)面對挫折與困難，公司工會有償聘請專業(yè)心理咨詢師在公司職工心理咨詢室為廣大職工提供專業(yè)、保密的“一對一”職工心理咨詢服務(wù)。此次咨詢服務(wù)活動面向于在工作、人際、婚姻、情感、家庭……中面臨各種矛盾和壓力，…

9月22日上午，五〇四直管部工會接到觀音寺社區(qū)的消息，告知公司退休職工家屬李飛的低保申請已通過，低保金將從2022年9月開始發(fā)放，請工會將消息和相關(guān)要求通知到李飛家。得知消息后，五〇四直管部工會第一時間將消息和要求轉(zhuǎn)告李飛家屬，李飛母親李家美激動的說：“謝謝五〇四、謝謝工會、謝謝公司，如果沒有你們主動幫忙弄這事，我家李飛就得不到社會的幫扶，真的幫了我家大忙?！备鶕?jù)公司工會關(guān)于開展困難職工解困脫困動…

為全面推進《安全生產(chǎn)法》的學習宣傳和貫徹實施,夯實企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，進一步提升職工的安全生產(chǎn)責任意識，增強安全發(fā)展觀念，加強全員安全生產(chǎn)責任的落實，營造濃厚的安全知識學習氛圍。公司工會在云南建投集團“智慧工會”平臺積極推出“五公司全員安全應(yīng)知應(yīng)會知識”每日一練和模擬考試答題活動。活動通過“云南建投智慧工會”手機端，實現(xiàn)線上參與、線上統(tǒng)計。出題范圍：云南建投集團全員安全應(yīng)知應(yīng)會知識題庫內(nèi)容。答題類型…

9月15日，路橋三部在永金高速一分部項目部開展八月份產(chǎn)業(yè)工人培訓活動，項目部管理人與各勞務(wù)隊帶班共36人參加此次活動。本次培訓主要圍繞《云南省建設(shè)投資控股集團有限公司聯(lián)于進一步加強分賬管理和總包單位代發(fā)農(nóng)民工工資的通知》及《農(nóng)民工實名制管理》主題展開。重點學習了“政策的宣貫”、“我們的職責是什么”、“未履行職責要承擔的法律責任”、“我們管理短板”、“發(fā)生欠薪要怎么辦”等內(nèi)容。通過此次培訓，項目部職…

9月1日至8日，路橋二部各在建項目積極開展8月份產(chǎn)業(yè)工人培訓，共26人參加培訓。本次培訓以農(nóng)民工實名制管理為主題，通過學習《集團有限公司關(guān)于進一步加強分賬管理和總包單位代發(fā)農(nóng)民工工資的通知》和專題APP，旨在讓項目管理人員深入學習農(nóng)民工實名制管理工作的目的和重要意義、農(nóng)民工實名制管理中實際操作需要注意的問題，防范工資糾紛、維護農(nóng)民工權(quán)益、提高項目管理水平。(責任編輯：周楠）…